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实习十问十答

作者:yang 来源:未知 日期:2014-8-19 人气: 标签:
导读:1.问:如何看待实习中实习生之间的关系处理?首先应该把其他实习生看成队友。现在很多单位都强调团队精神,需要组成团队来完成任务。另外,刚去实习单位很多东西不了解,实习生可以自由地交流实习中遇到的问题和困惑,这对于尽早进入状态时很有好处的。同时,实习过程中也存在实习生之间的竞争,应该争取表现得更优秀一些。…

1. 问:如何看待实习中实习生之间的关系处理?首先应该把其他实习生看成队友。现在很多单位都强调团队精神,需要组成团队来完成任务。另外,刚去实习单位很多东西不了解,实习生可以自由地交流实习中遇到的问题和困惑,这对于尽早进入状态时很有好处的。同时,实习过程中也存在实习生之间的竞争,应该争取表现得更优秀一些。这样将来正式找工作时简历上不单单写实习单位的工作内容,还可以写下实习单位获得的各种奖励,这对于找工作的时候有好处的。 

2.问:如何选择实习单位?实习单位的选择首先要和自己的兴趣和人生规划,尤其是职业规划相结合。还要考虑到专业和学习等方面。最好能将兴趣、人生规划和专业相结合。比如对公务员感兴趣的同学,可以选择到政府部门实习;如果对研究比较感兴趣,可以到学术机构实习;相应的,如果对市场感兴趣,最好到金融机构。

3. 问:如果我打算到金融机构工作,应该到哪一类的机构实习?如果打算到金融机构工作,首先应该准备相关的认证考试,比如CPACFA、金融理财师、证券从业人员资格认证等等,不需要全考,但考一两个还是很有必要的,能帮助你顺利通过实习面试。其次,需要选择证券公司、基金公司或者银行之类的企业来实习,如果能去外资企业锻炼英语也是可以的。再次,实习过程中需要加深对金融业中感兴趣的领域了解,包括整体市场行情、运作机制、工作流程以及所需要的素质等等。另外,如果能给一些该领域内的高层或专业人士留下印象,或者同他们建立联系,对将来找工作也很有益处的。

4. 问:如果需要向上级领导汇报工作,应该注意哪些事项?与领导关系的处理是实习过程中应该特别注意的问题。首先,任何一份实习工作都需要特别准备一个记事本。在领导布置工作、开会等很多时候都需要用到记事本,把领导布置的任务按照轻重缓急的顺序记下来,一来可以体现工作认真地态度,同时也有利于及时准确地完成所有任务。向领导工作汇报的时也可按照及时本的顺利逐项汇报。其次,汇报工作时注意言语用词得当,声音不宜过大。特别是机关实习,一些问题或用词不能在领导面前说得要尽量少说。要做到平时“少说话,多做事”,汇报时“脑子快,嘴巴慢”。再次,汇报时也需要看领导的时间安排和心情。当领导心情不好或者当天很忙的时候,最好换个时间。周一的上午和周五的下午都是工作与休息交叉的时间,可以尽量避开。

5. 问:在不同的实习单位,应该怎样着装?实习着装在实习过程中也非常重要。不管在什么实习单位,着装都要求得体大方。在实习面试阶段,最好能着正装,以显示对单位的重视和对面试官的尊重。在进入后实习单位前几天,要主要学习该单位的规章制度及着装要求。一般来说,直接与客户打交道的企业都要求正装,因为代表公司的形象。因此,准备实习的同学提前准备一套正装是有必要的。即使是后台工作岗位,拖鞋、短裤之类的也是不允许的。具体看该公司明文规定的着装要求和周围员工的着装情况。没有特别的要求单位,则做到整洁大方,不穿奇装异服即可。 

6. 问:实习中有需要注意哪些沟通技巧?做好一份工作离不开好的沟通技巧。当然沟通分为很多种,包括语言沟通、身体语言沟通、以及现在的以网络为载体的沟通。语言的沟通要做到“言之有物(即说话力求有内容)、言之有情(即说话要真诚,坦荡)、言之有礼(即言谈举止要有礼貌)、言之有度(即说话要有分寸感)”。身体语言沟通时要注意站姿(坐姿)要端正、手势要适宜以及面带微笑。网络形式沟通时,如果电子邮件数量比较多,需要对电子邮件的轻重缓急排序,然后按顺序进行处理。另外更重要的是,不仅仅是把电子邮件、短信发出去,还要确保信息到达对方并收到对方的回复。也就是说,我们不仅要确保事情做了,还要确保事情做完后的效果。这样才能确保在事情很多的情况下很好完成任务。

7. 问:实习过程中什么最重要?态度决定一切。没有一个好的态度,就不可能有好的结果。不管在哪种单位实习,都应该把它当成是很重要的单位。实习过程中态度必须认真,表现出积极上进,同时又谦虚做人、勤奋做事。实习过程中,作为是新手,必须从零开始,虚心学习,细心观察,不懂的东西要多去问,交办的事情要按时完成。做事就要坚持,再苦再累再烦琐,也要把它做好。另外,注意工作中的心态,要尽量开心每一天,要为了乐趣而工作。一个好的态度自然会有好的表现,同时也能学到的更多的知识。

8. 问:实习过程中上级交代任务中途遇到困难,怎么处理?实习过程中,上级交代的任务可能很快地就答应了,因为当时并不知道会有哪些困难,因此中途遇到困难是正常现象。对于这种情况,不应该犹豫,必须及时并如实地向上级反应。一般来说,只要遇到的困难是合情合理的,上级都不会批评,而会利用他们自己的经验,积极指导你如何解决这个问题,因为他还需要对更高级的领导负责,不可能把问题搁置不管。

9. 问:如何看待实习单位的各种培训和文化活动?对于实习单位的各种培训和文化活动,应该有选择性的积极参加。首先,一般来说,培训都非常有针对性,是企业根据本企业根据其自身特点和工作要求所设计的,能够学到直接与工作相关的非常实用的专业知识。特别是大型外资企业的培训非常系统,很有水平,很值得去参加。各种文化活动也能够增加与其他员工的交流和了解。另外,任何企业都有自己的文化,只有真正融入进去才能体会到。多参加集体性的文化活动。当然,如果在政府机关实习,参加活动要适可而止,以免让其他人反感。

10. 问:如何才能将书本知识更好地运用到实习中?一般来说实习的内容都与自己的专业有一定的联系,而实习过程中经常会发现上课时很多概念并没有弄清楚、很多知识并没有弄明白。因此,在实习之前最好结合工作内容,复习相关专业知识。实习过程中在下班以后也可以不经常复习回顾工作相关知识。另外,实习过程中可以携带一本该专业领域的工具书,这样随时可以查阅。


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